Кадровое агентство «Карьера» — работа в Кирове
 
 
 

Группа чайных компаний «Сапсан» выражает благодарность рекрутинговому агентству «Карьера-Recruitment» за проведенную работу по поиску и отбору персонала.

Хотели бы отметить профессиональную, активную работу сотрудников рекрутингового агентства «Карьера-Recruitment».

В дальнейшем, при возникновении вопросов подбора персонала в г. Кирове готовы будем продолжить наше сотрудничество.

Группа компаний «Сапсан»
Руководитель департамента региональных представителей Роом И.В.
2006 г.

Рекрутинговое агентство «Карьера»: создаём персональное преимущество!

Мы работаем для тех, кто стремится привлечь в свою компанию качественный персонал, который:

способен добиваться поставленных целей и задач;
желает это делать в Вашей компании;
соответствует корпоративным нормам и правилам;
надёжен и безопасен.

 

Работая на кадровом рынке с 27 июля 2003 года, мы успешно выполнили более 2 500 кадровых задач. Что позволило всем нашим Клиентам не только решить оперативные задачи, но и получить сильное конкурентоспособное преимущество.

В немалой степени этому способствовали не только успехи, но и сложности, которые, как известно, закаляют. И во время успешной, стабильной работы, и во время мобилизации всех сил наша команда доказала свою гибкость, эффективность и профессионализм.

Почему мы?

Конечно, мы можем описать уникальный опыт кадрового агентства, современные технологии в работе, соблюдение профессиональных стандартов... Но мы уверены, что это тот необходимый фундамент, основа, без которого просто невозможно добиться результата в рекрутменте, наличие этих условий должно быть у каждого агентства.

Мы же расскажем Вам о наших персональных преимуществах, о том, что выделяет нас на рынке подбора персонала в Кирове и Кировской области:

Мы не даем пустых обещаний. Заявка на подбор специалиста принимается нами в работу только после тщательного анализа. Если же мы принимаем Заявку в работу, то гарантируем выполнение наших обязательств, как по срокам закрытия вакансии, так и по качеству предоставляемых кандидатов. Мы готовы нести финансовую ответственность за результат перед нашими Клиентами. Мы привыкли доказывать свой профессионализм не словами, а делами.

Мы готовы к изменениям. Мы твердо уверены, что не существует двух одинаковых заявок. Под каждую кадровую задачу мы разрабатываем индивидуальный вариант решения. Это позволяет нам выбрать наиболее эффективный способ закрытия конкретной вакансии для каждой отдельной компании.

Мы команда. Над каждой заявкой работает команда как минимум из 2 специалистов под руководством опытного консультанта. Это позволяет нам создать запас прочности по срокам выполнения заявки и исключить человеческий фактор.

Мы разные. Мы понимаем, что человек, занимающийся подбором персонала, не может на 100% владеть информацией о кадровой ситуации во всех отраслях бизнеса – такое количество оперативной, постоянно меняющейся информации просто невозможно удержать в голове. Поэтому мы создали специализацию консультантов. Каждый консультант нашего агентства занимается подбором специалистов из конкретных отраслей бизнеса: торговля, финансовый сектор, строительство, производство, топ-менеджмент и пр. Это позволяет нам аккумулировать максимальное количество информации из всех сфер бизнеса, быть в курсе всех изменений в конкретных отраслях и знать персоналии на этих рынках.

Мы держим связь. Наша работа не заканчивается выходом кандидата на работу. Для наших Клиентов мы полноценные партнеры в сфере управления персоналом. В любое время мы можем поделиться оперативной информацией с рынка труда, дать совет в решении кадровой задачи.

Мы консультируем. Даже если по каким-то причинам мы не принимаем заявку в работу, то считаем своим долгом помочь Клиенту, который к нам обратился. На основании нашего опыта помогаем сформировать алгоритмы для решения задачи.

Мы растём. Каждый выполненный проект – это новый опыт. Каждая сложность, с которой мы сталкиваемся, – это ступенька для нашего роста. Именно поэтому мы любим сложные проекты.

Наши достижения (на 1 мая 2012 г.):

2 560 успешно выполненных проекта;
844 компании доверили нам самое ценное – свой персонал, из них большая часть - постоянные клиенты, обратившиеся многократно;
создание уникальной базы данных на 31 476 специалистов;
осуществление ежедневной рассылки предложений более чем 10 000 кандидатам;
более 80 000 ежемесячных посещений наших Интернет - ресурсов;
учредитель газеты «Рабочие места», крупнейшего кадрового издания о работе в Кирове.

Профессионализм и опыт наших сотрудников, умноженные на ресурсы и возможности кадрового агентства, позволяют нам находить эффективные решения по подбору персонала, исходя из конкретных реалий бизнеса Клиента.

Лучшая оценка нашей работы в Кирове — длительная и успешная работа кандидатов в компаниях Клиентов, а так же повторные заказы на новый поиск и отбор персонала.

 
   
 
(8332) 64-62-32
г. Киров, Гостиный переулок, д. 5/1, оф. 406—410
Создание сайтов - Интернет агентство "F1"
Полная контактная информация info@kirov-job.ru